Ženske so izpostavljene hujšim intervjujem za zaposlitev: študija

post-title

Intervju za zaposlitev pomeni preživeti noč pred raziskovanjem o delu, ki ga boste uporabili, izbrati ustrezno obleko, razmisliti o odgovorih na možna vprašanja, ki jih bodo od vas zahtevali, dihati in ublažiti stresno stanje pod sproščenim obrazom, medtem ko vadite svoj govor .

Vse to, skupaj z izpitnimi in ocenjevalnimi izpiti, pomeni, da je izbira za dobro delo velik izziv. In kot da to ni dovolj, študija razkriva, da se ženske v intervjujih za zaposlitev obravnavajo bolj ostro kot moški.

Ženske so bolj prekinjene



Študija je bila objavljena v reviji Družbene vede; Izvedena je bila na Kalifornijski univerzi in Univerzi v južni Kaliforniji. Po analizi 119 posnetkov različnih intervjujev je bilo ugotovljeno, da anketarji med pogovorom prekinejo ženske, prekinitev pa spremljajo številna vprašanja. V primeru moških je prekinitev prekinjena samo zato, da bi jim dali pozitiven komentar, kar postavlja pod vprašaj pravično obravnavo pri izbiri osebja.

Dekleta prejmejo več vprašanj

Intervjuji so potekali dve leti za različna delovna mesta in akademske štipendije. Drugo dejstvo, ki smo ga našli, je razlika v količini vprašanj, ki jih ženska prejme v primerjavi z moškim. Povprečno število vprašanj za dekleta je 17 let, 14 pa fantov.



Cilj je, da jih preizkusimo

Dekleta so prekinili, da bi jih preizkusili z bombardiranjem vprašanj, ki so temeljili na prejšnjem vprašanju in povzročili paniko, saj so se počutili, da so požrli, da bi izpustili vse pripravljene informacije in izgubili koherenco v govoru. Ženske z odličnimi življenjepisi so bile manj kompetentne, saj so se soočale s prekomernim izzivom.

Žurni govori

Študija ni analizirala, zakaj so bile ženske bolj kot moški. Toda posnetki so razkrili, kako so dekleta požrla, da so njihovi govori skrbno pripravljeni, da bi dosegli dober zaključek in izgubili pomembne točke. Veliko intervjuvanih žensk je pogosto navedlo:



  • Zaradi pomanjkanja časa bom preskočil ta del.
  • Nimam veliko časa in skoraj sem končal, kar bom pohitel.
  • Zelo hitro bom šel tja, da se premaknem v zadnji del pogovora.

Biti ženska pomeni nižjo plačo

Druge novice kažejo, da ženske, zaposlene v Združenem kraljestvu, zaslužijo 14 odstotkov manj kot moški. Letno poročilo osebja, ki dela v Beli hiši, prav tako kaže, da dekleta zaslužijo 20 odstotkov manj kot fantje.

Dr. Wakefield: Avtizem in cepiva - dilema, ki ne bo izginila (Julij 2021)


Top